Trabajadores del Centro de Ciencias de Sinaloa (CONFÍE), respaldados por el Sindicato de Trabajadores al Servicio del Estado (STASE), realizaron un paro laboral de dos horas como medida de protesta ante el incumplimiento de diversas prestaciones laborales.
El secretario general del STASE, Michel Benítez Uriarte, informó que la principal demanda es el pago completo de la prestación denominada “vida cara”, la cual está establecida en el contrato colectivo en un 37 por ciento, pero actualmente se cubre únicamente en un 30 por ciento.
Explicó que esta solicitud ha sido gestionada durante varios años sin obtener una respuesta favorable por parte de la administración del Centro de Ciencias. Señaló que existe un ahorro derivado de jubilaciones que podría destinarse a cubrir el porcentaje restante, sin embargo, no se ha aplicado.
Además, indicó que entre las demandas se encuentran la liberación de herencias de plazas, el acceso a vivienda mediante aportaciones al fideicomiso correspondiente —del cual, aseguró, no se ha cubierto el 5 por ciento patronal— y la atención de una deuda histórica cercana a un millón y medio de pesos.



El dirigente sindical detalló que alrededor de 108 a 110 trabajadores de base se ven afectados por esta situación, algunos de ellos con percepciones salariales bajas, pese a tratarse de personal especializado en áreas científicas, educativas y administrativas.
Asimismo, señaló que el sindicato ha buscado el diálogo con la administración, sin que hasta el momento se haya concretado un acercamiento. Por ello, advirtió que, en caso de no recibir respuesta, las acciones podrían escalarse, previa consulta con la base trabajadora.
En relación con el contexto económico, el líder sindical mencionó que el aumento en el costo de vida ha impactado en el poder adquisitivo de los trabajadores, por lo que consideran necesario el ajuste de la prestación, la cual también incide en otros conceptos como aguinaldo, bonos y prestaciones adicionales.
Finalmente, indicó que el sindicato mantiene en curso un pliego petitorio ante el Gobierno del Estado, en el que se contempla un incremento salarial del 13 por ciento, así como mejoras en prestaciones, categorías laborales y condiciones de trabajo.